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Nouvelles technologies : Impacts et perspectives dans le secteur industriel Partie I : Comment l’automatisation transforme les métiers industriels ? Partie II : Impact de la robotisation sur les travailleurs peu qualifiés en Région bruxelloise ? : le cas de l’industrie de l’automobile.(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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L'introduction de l'Ennéagramme dans l'entreprise. Partie I : « En quoi l’Ennéagramme peut-il améliorer les relations interpersonnelles au sein d’une équipe dans une entreprise ? » Partie II : « Est-ce que l’Ennéagramme donne des outils qui permettent de dépasser les conflits émergeant dans le dialogue social et d’améliorer le déroulement de la négociation collective ? »(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La discrimination à l'embauche : Analyse d'un critère au niveau social et juridique.(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La réintégration professionnelle: aspects juridiques et cas particulier du burn-out(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Les seniors, un atout pour l'entreprise ? Partie 1 : Comment les seniors peuvent-ils être une plus-value pour l'entreprise ? Partie 2 : Comment améliorer le bien-être et la performance des seniors en entreprise ?(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Mindfulness en milieu de travail Comment expliquer la transposition de cette technique issue de la psychologie en outil de gestion du personnel et/ou de management ?(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Les incidences de l’implantation des plateformes collaboratives dans le monde du travail Partie I : Mutation du lien de subordination Partie II : Invisibilisation du travail fourni(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Les femmes sur le marché du travail: évolution depuis le XIXe siècle et inégalités(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Ce que le mal-être au travail veut dire Prolégomènes à une analyse psychosociologique et philosophique sur la souffrance au travail(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Le travailleur et la responsabilité sociale des entreprises (RSE) : engagement organisationnel et représentativité, analyse bidirectionnelle de la position des travailleurs dans les démarches RSE(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
