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Comment le travail déspatialisé transforme-t-il les modes de contrôle ? Etude de cas au sein de l’entreprise T.D. Williamson(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La fidélisation de la génération Y. Le cas d'une entreprise de consultance en finance.(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Identité professionnelle des assistants sociaux en CPAS : Prise en compte dans la politique des Ressources humaines(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La fidélisation des travailleurs à travers la marque employeur et la justice organisationnelle. Le cas INGENICO(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Au-delà d’une mode, en quoi le concept d’agilité influence-t-il la gestion organisationnelle et le management du capital humain? : Son application au niveau des Ressources Humaines, ses apports et ses points d’attention.(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Etude sur m'adaptation à l'expatriation dans les ONG internationales : confrontation du point du vue des travailleurs expatriés et des ressources humaines chargées de la mobilité internationale(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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L’impact de l’intégration des volontaires sur leur engagement organisationnel(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Évaluation du personnel, motivation intrinsèque, formation et reconnaissance Comment ces éléments impactent-ils la motivation ?(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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En quoi s'intéresser aux besoins motivationnels propres à chaque génération est-il bénéfique pour une entreprise et son personnel ? Etude de cas : les employés de Sopra Banking Software(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La digitalisation du service des Ressources Humaines, un changement à mettre en oeuvre.(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication