Gestion de la Marque Employeur chez IBA : Analyse et Propositions d'Amélioration

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Par : Ducoeur, Margaux [UCL] Directed by : Léonard, Evelyne [UCL]

La gestion de la marque employeur, ou employer branding, est devenue un enjeu stratégique depuis la fin des années 1990, visant à renforcer l'attractivité et la fidélisation des employés. Ce mémoire se concentre sur la marque employeur chez Ion Beam Applications (IBA) en analysant sa situation actuelle et en proposant des améliorations.

Type d'accès : Accès libre
Année : 2024
Mots-clés : Marque employeur, employer branding, attirer, fidéliser
Langue : Français
Faculté : Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
Diplôme : Master [120] en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée
Référence bibliographique Ducoeur, Margaux. Gestion de la Marque Employeur chez IBA : Analyse et Propositions d'Amélioration. Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication, Université catholique de Louvain, 2024. Prom. : Léonard, Evelyne.
Permalien http://hdl.handle.net/2078.1/thesis:45066