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L'autonomie au travail(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Etude de l'impact des politiques de bien-être sur une stratégie de réduction de l'absentéisme en entreprise : Le point de vue d'experts en ressources humaines(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Les facteurs de succès dans l’implémentation d'un processus de formation en alternance dans le domaine de la construction(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Évaluation du transfert des acquis de la formation. Création d'un outil de mesure chez IBA(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Mise en place du télétravail à domicile(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Le télétravail entre défis managériaux et bien-être des travailleurs(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Développement de compétences dites soft skills des stagiaires : étude de cas au sein de l'A.S.B.L. Poseco(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Comment le télétravail impacte le management, le travail en équipe et la communication ? Le cas d’une petite entreprise de consultance en ressources humaines.(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Le développement des Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication et le phénomène de l'hyperconnexion au travail. Approches en psychologie du travail et en gestion des ressources humaines.(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La transition d'une évaluation annuelle du personnel sous format papier vers une évaluation continue informatisée : cas étudié dans une entreprise du secteur de la construction.(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
