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La discrimination ethno-raciale à l'embauche: le cas des populations d'origine subsaharienne à Bruxelles(2023) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Crise du Coronavirus et conflictualité en entreprise. Focus sur la concertation sociale dans le secteur hospitalier en Fédération Wallonie-Bruxelles.(2023) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Work Hard, Play Hard: what happens when the party is over? Analysis of the Impact of a Fun and Liberated Culture on Employee Retention at Odoo.(2023) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Dans quelle mesure la crise sanitaire a-t-elle renforcé les phénomènes de déshumanisation et de souffrance au travail ?(2023) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Job crafting: empowering employees to achieve work-life balance(2023) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Être hébergé.e en familles citoyennes bénévoles : entre reconnaissance réciproque et partage domestique. Une approche par le récit de vie de personnes en migration(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Existe-t-il un populisme de gauche? Revue de la littérature conceptuelle(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La culture d'entreprise et l'engagement du personnel(2023) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La négociation collective relative au télétravail dans le contexte de la crise du Covid-19 : comparaison entre la Belgique et le Luxembourg.(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Quels sont les facilitateurs et les freins d’un retour optimal au travail chez les femmes atteintes d’un cancer du sein ? Étude comparative entre la Belgique et le Canada.(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication