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Paper 1: Régimes d'Etat providence et travail flexible: comparaison entre trois pays européens Paper 2: Mutations et perspectives du secteur non-marchand(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La souffrance des cadres intermédiaires(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Les phénomènes du karôshi et du karojisatsu au Japon : 1. Les politiques publiques japonaise à l'égard de ces phénomènes 2. Sont-ils une version avancée du Toyotisme avec une notion du don devenue excessive ?(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Management financiarisé et reconnaissance au travail(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Stress professionnel, confiance et pratiques managériales associées à la culture française(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Dans quelle mesure la mindfulness influe-t-elle sur la gestion des émotions du travailleur et sur les capacités de leadership du manager?(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Analyse de l’influence des nouvelles technologies pour l’emploi / le travail : recherche économique et philosophique(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Le management participatif : sens, enjeux et réalités(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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L’avenir du temps de travail et des organisations syndicales sous l’angle de la loi du 5 mars 2017 et de la doctrine marxienne(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Automatisation et (non-)emploi : la nécessité d’un revenu pour tous(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
