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Comment la veille stratégique peut servir de catalyseur au processus d’open innovation ? Étude de cas au sein de l’industrie des soins de santé(2017) Louvain School of Management
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Pistes de réflexions pour une société plus respectueuse des droits de l'Homme et de la Planète Terre.(2020) Louvain School of Management
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Des ateliers créatifs dans des maisons qui font hospitalité aux troubles psychiques permettent-ils des dynamiques d'émancipation?(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Quels sont les obstacles du trajet de réintégration au travail pour les personnes en burnout encore sous contrat de travail?(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Travail et reconnaissance: implications sociales et juridiques(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La nouvelle gestion publique Partie I Comment l'émergence d'outils de gestion issus du privé transforme les entreprises publiques de manière générale et le monde hospitalier en particulier? Partie II Dans quelles mesures les nouvelles formes d’organisation du travail dans le milieu hospitalier ont un caractère aliénant sur le travail des salariés ?(2021) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Télétravail et inégalités de genre : comment l'expansion du télétravail a-t-elle affecté les inégalités entre hommes et femmes ?(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Création d’un culture code propre à Qualifio dans le but de développer sa culture et son identité organisationnelles, ainsi que sa marque employeur(2022) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La déshumanisation organisationnelle : L’impact de l’évolution du travail, de son organisation et de ses caractéristiques sur l’émergence du sentiment de déshumanisation organisationnelle(2021) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
