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Les inégalités de genre au travail(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Le Revenu Universel : Un concept qui pourrait diminuer le phénomène des travailleurs pauvres ?(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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L'humour au travail. Le cas des Restaurants Universitaires de l'UCL(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La double ambition du New Public Management en tant qu’outil de création de sens au travail et d’évaluation des performances collectives au sein des services publics : un défi relevé ?(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Le modèle de l'entreprise libérée face au réel : le cas de Décathlon(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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L’allocation universelle: une critique de la société de travail et l'inconditionnalité de l’allocation universelle(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Immigration et rapport de genre au travail(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Analyse fonctionnelle et normative de l'intégration de Future Store Managers. Étude de cas Delhaize Belgique.(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Injustices et valeurs au travail : la Capability Approach dans le secteur bancaire(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication