Search

Displaying 10 results.
  1. Quelle est la dynamique d'ajustement du recrutement sur un marché en pénurie de candidats ?
    By : Loeff, Olivia[UCL] Directed by : Zune, Marc[UCL] (2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  2. La digitalisation en entreprise : enjeux et accompagnement des changements
    By : Van Hoolandt, Delphine[UCL] Directed by : Auquier, Bauduin[UCL] (2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  3. Le management participatif et les attentes des travailleurs - Cas d’Iris Group
    By : Cornil, Emmanuelle[UCL] Directed by : Rousseau, Anne[UCL] (2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  4. Comment le travail déspatialisé transforme-t-il les modes de contrôle ? Etude de cas au sein de l’entreprise T.D. Williamson
    By : Heinnaux, Laurane[UCL] Directed by : Gobert, Patrice[UCL] Ajzen, Michel[UCL] (2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  5. La fidélisation de la génération Y. Le cas d'une entreprise de consultance en finance.
    By : Dulait, Charlotte-Marie[UCL] Directed by : Gobert, Patrice[UCL] (2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  6. Identité professionnelle des assistants sociaux en CPAS : Prise en compte dans la politique des Ressources humaines
    By : Bayot, Mélanie[UCL] Directed by : Gobert, Patrice (2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  7. La marque employeur comme outil de fidélisation : une étude au sein de Capgemini Belgium S.A./N.V.
    By : Bourlau, Elise[UCL] Directed by : de Visscher, Christian[UCL] (2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  8. L’impact de l’intégration des volontaires sur leur engagement organisationnel
    By : Tonneau, Aurélie[UCL] Directed by : Gobert, Patrice[UCL] (2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication