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  1. L’impact de l’intégration des volontaires sur leur engagement organisationnel
    By : Tonneau, Aurélie[UCL] Directed by : Gobert, Patrice[UCL] (2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  2. Lien(s) entre la motivation extrinsèque, le soutien du supérieur hiérarchique et l'engagement au travail
    By : Céliane, Marie-Joelle[UCL] Directed by : Gobert, Patrice[UCL] (2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  3. La flexibilité et les nouvelles formes d'emploi
    By : Van Grunderbeeck, Manoëlle[UCL] Directed by : Zune, Marc[UCL] Gobert, Patrice[UCL] (2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  4. Le rôle du niveau de l'intelligence émotionnelle des employés sur leurs motivations au travail. Le cas d'Intys hr.
    By : Detienne, Laurence[UCL] Directed by : Gobert, Patrice[UCL] (2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

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