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Displaying 7 results.

  1. Le dumping social : la problématique du détachement de travailleurs sous les angles historique, juridique et pratique
    By : Bausier, Amélie[UCL] Directed by : Dorssemont, Filip[UCL] (2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

  2. Does the UK’s legal regime of non-compete clauses in employment contracts have anything to learn from its Belgian counterpart ? A comparative analysis in the light of enforceability requirements and court implementation
    By : Gkylameti or Gjylameti, Antzela or Anxhela[UCL] Directed by : Dorssemont, Filip[UCL] (2020) Faculté de droit et de criminologie

  3. Sous l'égide d'un droit à la déconnexion : quelle corrélation peut-on faire entre le droit à la déconnexion et les droits fondamentaux ?
    By : Dugauquier, Kelly[UCL] Directed by : Dorssemont, Filip[UCL] (2020) Faculté de droit et de criminologie

  4. L'élaboration d'un régime disciplinaire pour les agents contractuels de la fonction publique bruxelloise
    By : Marle, Cécile[UCL] Directed by : Dorssemont, Filip[UCL] (2020) Faculté de droit et de criminologie

  5. Droit du bien-être au travail : le stress au travail. Étude comparative du cadre et de la législation belge et japonaise
    By : Yoshioka, Sakina[UCL] Directed by : Dorssemont, Filip[UCL] (2020) Faculté de droit et de criminologie

  6. Quel contrôle judiciaire pour les activités prostitutionnelles ? Analyse transversale de la jurisprudence au regard des enquêtes et poursuites diligentées par l'Auditorat du travail
    By : Guilbart, Bernadette[UCL] Directed by : Dorssemont, Filip[UCL] (2020) Faculté de droit et de criminologie

  7. Analyse de l'obligation d'aménagement raisonnable en matière d'emploi et de travail dans la lutte contre la discrimination : l'intégration de cette obligation en droit belge est-elle conforme au droit de l'Union européenne ?
    By : Herion, Jeanne[UCL] Directed by : Dorssemont, Filip[UCL] (2020) Faculté de droit et de criminologie