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En quoi la subjectivité des recruteurs influence-t-elle le jugement qu'ils portent à propos des candidats?(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Comment les différents outils de sélection sont-ils utilisés et quels sont leurs liens avec la prise de décision dans le processus de recrutement ?(2017) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Relax in VR (RiVR) : étude de faisabilité d'un procédé de prévention du stress des collaborateurs en entreprise au moyen de la réalité virtuelle(2020) Faculté de psychologie et des sciences de l'éducation — Louvain School of Management — Ecole polytechnique de Louvain
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Attractivité et rétention du personnel dans un contexte de pénurie. Le cas du personnel infirmier au CHU UCL Namur(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Quel est l'environnement de travail au sein de l'open space et comment cet aménagement de bureaux est-il perçu par le personnel?(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Attractivité employeur : « Quelles sont les attentes des futur-e-s diplômé-e-s en ingénierie dans le domaine des sciences et technologies vis-à-vis de leur futur employeur potentiel ArcelorMittal ? Ces attentes sont-elles, à leurs yeux, satisfaites par l’entreprise ?»(2020) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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La digitalisation du service RH d’une entreprise multinationale du Big 4 et la gestion du changement(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Les réactions comportementales des employés face aux risques psychosociaux inhérents au travail : Etude empirique au sein de la société Abbott, en Belgique(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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L'évaluation du personnel: outil de sanction ou de développement personnel et professionnel? Etude de cas au Service public de Wallonie(2018) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication
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Mobilité intra-organisationnelle, entre enjeux et perceptions. Cas d’AGC Technovation Center(2019) Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication