LE TRAVAIL DES FEMMES DANS UN ENVIRONNEMENT D’INTERCULTURALITÉ : ANALYSE CRITIQUE ET PERCEPTIVES SUR L’INTÉGRATION DE GENRE DANS LES ACTIVITÉS ORGANISÉES PAR L’ASBL CENTRE PLACET

Le genre tout le monde en parle. Il est devenu un outil d’analyse des inégalités qui s’établissent entre les femmes et les hommes à partir de rapports hiérarchique de domina-tion. Ces inégalités mettent en mal les différents projets développement durable si on ne sait pas les analyser, les comprendre afin de lutter contre. Ainsi, intégrer l’approche genre dans son institution et dans l’organisation des activités est devenu une des conditions majeur dans le milieu de travail associatif, « Le genre comme outil d’analyse, un concept qui permet de penser la différence entre le masculin et le féminin et surtout la hiérarchie et le rapport de force qui s’inscrit dans cette différence. » (Jamet, E. & Salle M., 2019, p. 42). L’approche genre, une des stratégies qui s’inscrit dans la perspective de renforcer l’égalité des femmes et des hommes pour un développement durable, juste et équitable. Ce travail a été réalisé dans l’asbl Centre Placet qui est un foyer d’accueil international lié à l’UCLouvain et agréé par la Coopération belge au développement. Il héberge et accompagne une centaine d’étudiant.e.s des pays de la coopération par an désirant suivre des études en Belgique. Il pose la problématique de « Comment une organisation, une asbl, le cas ici du Centre Placet, intègre l’approche genre dans ses activités et fait participer ses bénéficiaires qui viennent des cultures différentes dont le genre est compris et vécue différemment. ». Le choix de l’approche qualitative a permis de guider notre méthodologie. Les Hypothèses émises selon lesquelles l’intégration de l’approche genre contribue à améliorer la vision et la mission de l’association et elle est prise en compte dans l’organisation des activités, étape par étape en rapport avec le logement, les projets associatifs et dans la communication ont été confirmés après les analyses faites en se servant de la revue de la littérature et du terrain à travers des entrevues de l’équipe de l’asbl et des bénéficiaires, mais également par l’observation des activités. L’intégration de l’approche genre s’effectue étape par étape dans le travail de l’asbl Centre Placet bien qu’elle doit être bien définie et soutenue par une politique genre claire.