La problématique de mise en oeuvre de la troisième réforme administrative en République Démocratique du Congo

Ce TFE traite de la mise en œuvre de la troisième réforme administrative en République Démocratique du Congo. Cette réforme dont les contours ont été dessiné en 2003 peine cependant à s’implémenter sur le terrain. Ce travail permet de mettre en perspective plusieurs aspects de la problématique. Le premier aspect se concentre davantage sur la nature de la réforme administrative ainsi que les différents concepts de gestion privés qui l'ont inspiré. Ensuite, nous verrons que les fonctionnaires sont guidés par des intérêts et des motivations personnelles ce qui constitue une des raisons pour laquelle la réforme administrative a rencontré des obstacles. Nous concentrerons sur deux axes de la réforme à savoir la rationalisation des effectifs et la revue des cadres organique. Enfin nous analyserons comment, malgré toutes les dispositions établies pour avoir des administrations efficaces, la dépendance au sentier constitue un poids et un facteur du ralentissement de la mise en œuvre de la troisième réforme.