De Schrijver, Célia
[UCL]
Cornet, Annie
[UCL]
Ce travail est composé premièrement d’un rapport de stage réalisé au sein de l’organisation JUMP promouvant l’égalité entre les femmes et les hommes dans le monde du travail. Ce stage avait pour but d’aider à la réalisation de leur Forum du 8 mars 2018. Deuxièmement, le travail de recherche se penche sur l’implication des hommes dans l’égalité entre les femmes et les hommes. Pour ce faire, nous mobiliserons divers concepts tel que les masculinités, la crise de la masculinité, le militantisme mixte. De plus, nous clôturerons la revue de littérature en évoquant les solutions proposées pour se défaire de la position sociale oppressive en tant qu’homme. Par la suite, une étude de cas sur le monde du travail sera proposée afin de faire un lien avec ces différents concepts et l’étude réalisé par JUMP intitulée : « Les hommes veulent-ils l’égalité avec les femmes au travail ? ». Nous y croiserons les résultats avec les différents concepts relevés auparavant, afin d’offrir une plus grande perspective analytique sur l’implication des hommes pour plus d’égalité dans le cadre de l’entreprise.


Bibliographic reference |
De Schrijver, Célia. L’importance d’une collaboration entre les hommes et les femmes pour une égalité de genre au sein des organisations : quelles solutions ?. Faculté de philosophie, arts et lettres, Université catholique de Louvain, 2018. Prom. : Cornet, Annie. |
Permanent URL |
http://hdl.handle.net/2078.1/thesis:17115 |